Empresas líderes son reconocidas por su compromiso con el Semáforo de Eliminación de Pobreza

Durante la apertura, se destacó que la prioridad de la Red es aportar a la sostenibilidad de las empresas, impulsándolas a crecer desde adentro, promoviendo el bienestar integral y agregando valor a la marca empleadora y su posicionamiento social y corporativo, reconociendo sus esfuerzos en pos del mejoramiento de la calidad de vida de las personas y el desarrollo de las comunidades.

En esta oportunidad, se inició la entrega de los Reconocimientos del Semáforo en las categorías: Medición de Bienestar, Medición Anual, Plan de Acción y Bienestar Laboral.

Reconocimientos otorgados

“Medición de Bienestar”

Se reconoció a las empresas que culminaron exitosamente su medición anual con un mínimo del 85% y hasta el 100% de personas con Semáforo, enriqueciendo la base de datos y permitiendo desarrollar planes de acción concretos:

• Petricor: 85%
• Crecer Inmobiliaria: 86%
• Grupo Dekalpar
• Estancia Las Talas: 100%
• Hub Hotel: 100%

• “Medición Anual”

  Reconocimiento a las empresas que realizaron su medición anual de seguimiento con sus colaboradores:

• Grupo Azeta (2da medición)
• Sueñolar (6ta medición)

• “Plan de Acción”

  Reconocimiento a las empresas que ejecutaron con éxito al menos el 90% de su Plan de Acción para mejorar la calidad de vida de sus colaboradores y comunidad:

• Grupo Yaguarete
• Iris SAIC
• Amaral
• Grupo Dekalpar
• Ganadera Ypoti
• Forestal Sylvis
• Ganadera La Celestina
• Crecer Inmobiliaria
• Casa Rica
• Corporación Textil
• Envaco
• Azeta

“Medición del Semáforo Laboral”

Reconocimiento a empresas que midieron su Semáforo de Bienestar Laboral con éxito:

• Chortitzer
• Raizen

“Empresas Aliadas”

Se reconoció a aquellas empresas que colaboran con la Red, ofreciendo soluciones y oportunidades para el abordaje de indicadores del Semáforo:

• Superarte
• La Tua Mela
• Potencial Humano
• Wel
• Vouga Abogados
• Universidad Autónoma de Asunción
• Más Money

El evento reafirmó que la implementación del Semáforo de Eliminación de Pobreza no solo mejora la vida de los colaboradores y sus familias, sino que también fortalece la responsabilidad social corporativa, consolidando un Paraguay más justo, sostenible y comprometido con el bienestar integral de sus comunidades.